Як затверджується графік роботи?
За загальним правилом графік роботи затверджується керівником організації, якщо ці повноваження не передані керівником організації іншому працівникові, наприклад, керівнику структурного підрозділу (Ст. 274 Трудового кодека РФ, установчі документи організації).
Як встановлюється графік роботи?
Режим робочого дня встановлюється правилами внутрішнього трудового розпорядку, колективним договором, угодами чи трудовим договором.
Хто затверджує графік?
Режим (графік) роботи організації зазвичай затверджує керівник організації.
Хто визначає графік роботи працівників?
Як правило, графік роботи працівників складає керівник того структурного відділу, в якому потрібно зробити розподіл змін. Також це може бути будь-яка інша відповідальна особа, яка призначена окремим внутрішнім наказом.